Как новгородский юрист добился справедливости: победа над Росреестром в вопросе стажа для пенсии

Как новгородский юрист добился справедливости: победа над Росреестром в вопросе стажа для пенсии

Когда работаешь 25 лет на государственной службе и подходишь к пенсии, важно, чтобы весь сделанный труд был оценен по достоинству. Однако, что делать, если Росреестр решает, что ваш предыдущий опыт в частной компании не будет учтен? Именно с такой проблемой столкнулся юрист Я.И.В. из Новгорода, но в результате упорной борьбы ему удалось отстоять свои права в суде и вернуть утраченные годы стажа, пишет Дзен-канал "Правда из зала суда".

В чем заключался конфликт: отказ Росреестра

Я.И.В. запросил, чтобы его четырехлетний опыт работы в качестве юрисконсульта в АО "У... " с 1994 по 1998 год был добавлен к его служебному стажу. Однако Росреестр отказался направить представление в Минтруд, аргументируя это тем, что:

  • должность истца не является госслужбой;
  • его обязанности не совпадали с полномочиями государственного служащего;
  • не было достаточных доказательств преемственности функций между частной и госструктурой.

Отказ ведомства имел серьезные последствия: исключение четырех лет стажа угрожало снижением пенсии на 32%, что составляет примерно 15 000 рублей в месяц или 1,5 миллиона рублей за 10 лет.

Основные моменты дела: правовые аспекты

Спор обоснован региональным законодательством. В первую очередь, действует Федеральный закон №79-ФЗ "О государственной службе РФ" (ст. 54), согласно которому стаж может быть учтен при определенных условиях:

  • Период работы должен предшествовать назначению на госслужбу;
  • Должность должна входить в реестр госслужбы;
  • Функции, выполняемые работником, должны быть сходными с государственными обязанностями;
  • Организация должна реализовывать государственные задачи, даже если она является коммерческой.
  • Также стоит отметить: период работы в организациях с госучастием свыше 50% автоматически считается госслужбой.

    Как суд встал на сторону Я.И.В.

    Суд встал на сторону истца, выделив четыре ключевых аргумента:

    • Существуют документы: трудовой договор, должностная инструкция и приказы о взаимодействии с госорганами;
    • Суд подтвердил, что АО "У... " было создано на базе государственного комитета, и функции сотрудника соответствовали задачам аналогичных госучреждений;
    • Экспертное заключение подтвердило, что 80% обязанностей юриста дублировали работу госслужащих;
    • Росреестр не выполнил свою процедуру проверки документов, что нарушает законодательство.

    Решение суда, вынесенное 20 ноября 2024 года, не только признало действия Росреестра незаконными, но и подтвердило, что юридическая работа в АО "У... " приравнивается к государственной службе. Это стало важным прецедентом для других государственных служащих, которые сталкиваются с подобными проблемами.

    Источник: Правда из зала суда

    Лента новостей