В 2025 году Министерство труда сообщило о значительных изменениях в учёте трудового стажа, которые могут существенно упростить жизнь многим категориям граждан. В центре внимания оказались многодетные матери, ухаживающие за пожилыми людьми и инвалидами, а также самозанятые работники.
Уход за пожилыми и инвалидами
Согласно новым правилам, граждане, осуществляющие уход за инвалидами первой группы или пожилыми людьми старше 80 лет, смогут получать рабочий стаж. С 2024 года отменяется доплата за уход, которая теперь будет включена в пенсию того, за кем ухаживают. Тем не менее, чтобы получить стаж за уход за пожилыми или инвалидами, потребуется ежегодно подавать заявление в Социальный фонд России (СФР). При этом родителям и опекунам детей-инвалидов будет начисляться стаж автоматически, что значительно упростит процесс.
Поддержка многодетных семей
Ранее многодетные мамы могли учитывать только 6 лет ухода за детьми до 1,5 лет, что ограничивало их социальные права. Теперь это ограничение снято — уход за любым количеством детей будет учитывать в пенсию без ограничения по годам. Каждому году ухода будет соответствовать начисление пенсионных баллов — 1,8 балла за год. Таким образом, выделенные ресурсы помогут многодетным семьям улучшить своё финансовое положение на будущей пенсии.
Условия для самозанятых и добровольных взносов
Для самозанятых и работающих неофициально также введены новые правила. В случае, если гражданин оплачивает страховые взносы добровольно и не достигает минимально необходимой суммы, стаж будет рассчитываться пропорционально. Например, в 2025 году, чтобы получить полный год стажа, необходимо будет заплатить 59 241,60 рубля. Если же перечисляется сумма меньше, начисление стажа произойдёт в зависимости от уплаченной суммы. Эти меры направлены на обеспечение более справедливого расчёта стажа, распространяя схему, ранее касавшуюся только некоторых категорий.
